Ideia Medicina do Trabalho

O que é a NR 27?

A Norma Regulamentadora 27 é a norma regulamentadora que tratava da prevenção de acidentes de trabalho em atividades que envolvem exposição ao amianto, mineral altamente tóxico e cancerígeno.

 Foi criada em 1994 para introduzir medidas de segurança para proteger a saúde dos trabalhadores expostos ao amianto. A norma regulamentou a produção, transporte, armazenamento, comercialização, utilização e destinação final de produtos de amianto.

O que a NR 27 estabelecia?

A NR 27 estabeleceu, entre outras coisas, as seguintes medidas de segurança:

  • Formação de todos os trabalhadores envolvidos no manuseamento do amianto;
  • Fornecer equipamento de proteção individual adequado;
  • Monitorização contínua da exposição ao amianto;
  • Controle de poeira e outros resíduos gerados pelo amianto;
  • Não fumar, comer ou beber em áreas de trabalho com amianto.

Porém, em 2019, a NR 27 foi revogada e substituída pelo Decreto MTB nº 1.031/2019, que estabelece novas diretrizes para o uso seguro do amianto.

Por que a NR 27 foi cancelada?

A NR 27 foi revogada porque em 2017 o Supremo Tribunal Federal (STF) decidiu pela inconstitucionalidade da Lei Federal nº 9.055/1995, que permitia o uso controlado do amianto.

Como resultado, o uso do amianto foi proibido em todo o país.

A revogação da NR 27 significa que o amianto pode ser utilizado?

Não. A revogação da NR 27 não alterou a proibição do uso do amianto no Brasil.

O Decreto MTB nº 1.031/2019 estabeleceu novas diretrizes para o uso seguro do amianto em situações excepcionais, como a remoção de materiais que contenham amianto em edifícios antigos.

Quais são as novas diretrizes para o uso seguro do amianto?

O Decreto MTB nº 1.031/2019 estabelece que o uso de amianto só é permitido em casos excepcionais e devidamente controlados, como manutenção, reparos ou remoção de materiais que contenham amianto em edifícios antigos.

Além disso, o decreto estipula medidas de segurança mais rigorosas, como o uso de equipamentos de proteção individual adequados e exames médicos regulares.

Embora tenha sido revogado em 2018, seus objetivos e diretrizes continuam relevantes para a prevenção de acidentes e doenças ocupacionais nos ambientes de trabalho que envolvem essas atividades. É importante que empregadores e trabalhadores continuem a seguir as melhores práticas estabelecidas na norma e tenham legislação e regulamentos atualizados que visam garantir a saúde e segurança ocupacional.

Deixe um comentário

O seu endereço de e-mail não será publicado. Campos obrigatórios são marcados com *